Objetivos
El objetivo general del Proyecto Aura es la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad ofreciendo un servicio para la inclusión social y laboral en un entorno normalizado.
TESTIMONIOS
"Para mí, el Proyecto Aura es muy importante…Yo tenía mucha vergüenza y timidez. Ahora ya no tengo. Ahora me preocupa mi hermano que no tiene trabajo" (Usuaria)
"Mi hermano se ha superado a sí mismo, porque ha sido capaz de demostrar con constancia y esfuerzo que podía asumir las responsabilidades qeu comporta tener una colocación..." (Familiar)
"Tener en nuestra empresa una variedad de personas con diferentes características hace que sea un espacio mas humano y real..." (Empresario)
Los
objetivos específicos de la Fundación son:
- Proporcionar los recursos necesarios para que los jóvenes con Síndrome de Down y otras discapacidades intelectuales puedan realizar un trabajo real en una empresa ordinaria..
- Impartir los programas formativos diseñados para preparar a los participantes teniendo en cuenta las características de cada uno y potenciar de esta forma, al máximo sus posibilidades.
- Llevar a cabo un módulo de Mejora Cognitiva para favorecer su adaptación a las situaciones laborales y en general adquirir una mejor capacidad de resolución de problemas y adaptación en general.
- Proporcionar una formación básica, de aprendizajes instrumentales para favorecer su interés por la cultura y el mundo que les rodea.
- Atender a las familias de los participantes para acompañarlas en el proceso de maduración de su hijo/a.
Otros
compromisos de la Fundación Proyecto Aura son:
- Divulgar la metodología del Empleo con Apoyo y sensibilizar a la sociedad en general, en especial en el ámbito empresarial, para obtener más puestos de trabajo y dar a entender la importancia de la participación activa de la sociedad de las personas con discapacidad.
- Coordinar la línea de actuación con los proyectos nacionales y transnacionales para desarrollar un trabajo conjunto mediante reuniones periódicas y la participación en programas comunitarios.
- Impulsar iniciativas con el fin que las entidades de la administración local coordinen sus actuaciones en la integración laboral, uniendo los esfuerzos en un objetivo común y unitario.
- Impulsar cambios legislativos en coordinación con otros programas de inserción laboral, para favorecer las condiciones laborales de las personas con discapacidad y la permanencia de los servicios que ofrecen apoyo a la integración laboral.
- Consolidar los resultados obtenidos en otras etapas del Proyecto Aura, ayudando a los participantes a mantener la motivación para mejorar en los aspectos personales, laborales y sociales.
